仕事をお探しの方Job search
「短期間でしっかり稼ぎたい」「スケジュールの空いた時間に働きたい」「複数掛け持ちして稼ぎたい」などスタイルに合った働き方やお仕事を選んで働くことができます。
働き方を知る
人材派遣とは
働く企業と直接雇用契約を結ぶ正社員や契約社員・パート・アルバイトなどと異なり、「派遣スタッフ」「派遣元会社」「派遣先企業」の三者間で成り立つしくみです。オガワ企画（派遣元会社）より紹介された派遣先企業で仕事していただき、雇用契約はオガワ企画と結びます。
お仕事中の指示は実際に働く派遣先企業から受けますが、給与はオガワ企画から支払われ、就業中に困ったことなどがあれば、オガワ企画の担当者に気軽にご相談いただけます。また福利厚生もオガワ企画のものをご利用いただきます。
お仕事中の指示は実際に働く派遣先企業から受けますが、給与はオガワ企画から支払われ、就業中に困ったことなどがあれば、オガワ企画の担当者に気軽にご相談いただけます。また福利厚生もオガワ企画のものをご利用いただきます。
紹介予定派遣とは
一定期間（最長半年）を派遣スタッフとして働き、企業とスタッフ双方の希望が合致した場合、派遣先の企業での直接雇用(正社員または契約社員など)を前提とした派遣の働き方のひとつです。
紹介予定派遣を行うと、派遣期間中にあなたと派遣先双方でお互いに見極めができ、安定した就業につながりやすいというメリットがあります。
紹介予定派遣を行うと、派遣期間中にあなたと派遣先双方でお互いに見極めができ、安定した就業につながりやすいというメリットがあります。
実績・対応業種
人材派遣実績例
業務請負実績からも物流業、小売業は強みでもありますが、その他、製造から運送、事務オフィスまで幅広い職種お仕事探しをサポートします。
地元企業へ多数の実績があるのでご安心ください。
地元企業へ多数の実績があるのでご安心ください。
物流業
58%
小売業
28%
その他
14%
※その他：製造、運送、ホテル宿泊、飲食、事務オフィス等
受付から就業までのご利用の流れ
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Step 01
- 受付
- お仕事をご紹介させていただくには、当社に来社していただき登録が必要です。
まずはお電話にてご希望の面談日時をご予約ください。日時はご自身の都合に合わせられます。
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Step 02
- 面接会
- 面接会ではお仕事についての説明、就業条件の確認、スキルチェックなど面談で詳しくお聞かせください。
写真貼付の履歴書が必要となりますのでご用意ください。登録した個人情報については当社が責任もって管理しますのでご安心ください。
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Step 03
- 見学
- 希望就業場所の仕事内容を実際に見ていただきます。気になる事は何でも担当者へご相談ください。
※一部見学ができない職場もございます。
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Step 04
- 説明
- 勤務開始前の最終打ち合わせ。労働契約書の締結、就業のルールとマナーをご説明と確認していただきます。
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Step 05
- 就業開始
- 就業中は担当者が定期的にあなたの職場へ訪問いたしますのでお仕事上の悩みや問題をお気軽にご相談ください。
派遣契約満了が近づいたら契約更新の確認があり、契約終了が確定した場合は、就業先での経験や仕事に関する希望を再度確認したうえで、引き続きあなたに合ったお仕事をご案内いたします。
022-347-1232